设为首页收藏本站

晨若资源分享论坛——学习资源丰富,视频课程很全的中文分享社区网!

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 16819|回复: 40

[Discuz商业插件] discuz商业插件 [DC]VIP中心 尊享版v3.0.7 dz x3.4破解插件 价值198元

[复制链接]

5万

主题

5万

帖子

774万

积分

管理员

Rank: 20Rank: 20Rank: 20Rank: 20Rank: 20

积分
7749620
资源币
7477846
威望
206974
贡献
9914
发表于 2017-12-2 20:39:06 | 显示全部楼层 |阅读模式
源码描述说明:

为论坛普通用户提供VIP权限功能。
每个VIP组权限均可独立设置,方便VIP等级提升后有不同的权限效果。
界面导航请自行在后台设置,链接: plugin.php?id=dc_vip
VIP等级是通过 成长值 来计算的,成长值每天增长(增长值可后台设置),如果VIP到期了,不再赋予VIP权限,成长值逐日减少(减少值后台可设)


现可设置的权限分两种


1、赋予论坛原有权限功能,此项由插件对用户的所在用户组权限进行替换,使其具有所在用户组没有的权限。
2、其他插件扩展权限,此项需要其他插件按照本VIP中心的数据接口开发,实体权限由其他插件控制。

1.jpg

下载地址:百度网盘 链接:https://pan.baidu.com/s/1misuWJ2
密码回复可见
游客,如果您要查看本帖隐藏内容请回复



在线购买http://www.zhanzhangquan.cn/product/view449.html

回复

使用道具 举报

ziminli 该用户已被删除
发表于 2017-12-2 20:39:24 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

385

帖子

456

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
456
资源币
68
威望
0
贡献
0
发表于 2017-12-4 00:21:40 | 显示全部楼层
这个资源一般般,还可以哦。
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

385

帖子

467

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
467
资源币
80
威望
0
贡献
0
发表于 2017-12-5 06:05:10 | 显示全部楼层
确实不错,顶先
回复 支持 反对

使用道具 举报

统伊 该用户已被删除
发表于 2017-12-5 17:20:09 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

423

帖子

490

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
490
资源币
65
威望
1
贡献
0
发表于 2017-12-7 16:49:52 | 显示全部楼层
这么强,支持楼主,佩服
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

378

帖子

455

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
455
资源币
76
威望
0
贡献
0
发表于 2017-12-8 09:17:20 | 显示全部楼层
发发呆,回回帖,工作结束~
回复 支持 反对

使用道具 举报

好奇者 该用户已被删除
发表于 2017-12-11 17:27:42 | 显示全部楼层
提示: 作者被禁止或删除 内容自动屏蔽
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

372

帖子

445

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
445
资源币
71
威望
0
贡献
0
发表于 2017-12-12 09:02:20 | 显示全部楼层
佩服佩服!
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

385

帖子

487

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
487
资源币
99
威望
0
贡献
0
发表于 2017-12-19 08:24:53 | 显示全部楼层
介是神马?!!
回复 支持 反对

使用道具 举报

懒得打字嘛,点击右侧快捷回复,回复垃圾信息扣100资源币 【右侧内容,后台自定义】回复垃圾信息扣100资源币
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

 
 
购买VIP
购买VIP
广告招租
工作时间:
8:00-18:00
官方微信扫一扫

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|晨若资源分享论坛 ( 粤ICP备14055667号-1 )|网站地图  

GMT+8, 2024-11-22 23:33 , Processed in 0.316172 second(s), 47 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表