设为首页收藏本站

晨若资源分享论坛——学习资源丰富,视频课程很全的中文分享社区网!

 找回密码
 立即注册

QQ登录

只需一步,快速开始

查看: 9539|回复: 34

微信端功能模块 直播教室-微课神器 4.8.3 开源版 更改邀请卡切换模式

[复制链接]

5万

主题

5万

帖子

802万

积分

管理员

Rank: 20Rank: 20Rank: 20Rank: 20Rank: 20

积分
8026770
资源币
7754644
威望
207116
贡献
10028
发表于 2019-1-7 14:55:33 | 显示全部楼层 |阅读模式
2018-11

版本号:4.8.3 - 标准版

14:22

1.更改邀请卡切换模式 参数设置切换自定义和老版模式

2.修复后台话题管理非课件直播出现课件问题
0.jpg




下载地址:百度网盘
密码回复可见
游客,如果您要查看本帖隐藏内容请回复
在线购买

https://www.myzhanzhang.com/product/view2279.html

回复

使用道具 举报

0

主题

875

帖子

1135

积分

VIP会员(年)-领币

Rank: 12Rank: 12Rank: 12

积分
1135
资源币
260
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-7 15:00:47 | 显示全部楼层
众里寻他千百度,蓦然回首在这里!
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

137

帖子

185

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
185
资源币
48
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-8 10:18:31 | 显示全部楼层
LZ是天才,坚定完毕
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

123

帖子

180

积分

晨若实习

Rank: 1

积分
180
资源币
53
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-9 04:31:42 | 显示全部楼层
路过的帮顶
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

789

帖子

1138

积分

晨若助理

Rank: 2

积分
1138
资源币
349
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-10 03:09:52 来自手机 | 显示全部楼层
撸过
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

812

帖子

1133

积分

晨若助理

Rank: 2

积分
1133
资源币
321
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-10 23:50:09 | 显示全部楼层
支持你哈...................................
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

849

帖子

1127

积分

晨若助理

Rank: 2

积分
1127
资源币
278
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-11 21:16:39 | 显示全部楼层
路过的帮顶
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

884

帖子

1225

积分

晨若助理

Rank: 2

积分
1225
资源币
341
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-12 16:51:39 来自手机 | 显示全部楼层
路过,支持一下啦
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

826

帖子

1034

积分

晨若助理

Rank: 2

积分
1034
资源币
208
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-13 14:14:13 | 显示全部楼层
支持楼主,用户楼主,楼主英明呀!!!
回复 支持 反对

使用道具 举报

0

主题

210

帖子

323

积分

代理会员(永久)-无限制

Rank: 22Rank: 22Rank: 22Rank: 22Rank: 22Rank: 22

积分
323
资源币
112
威望
0
贡献
0
发表于 2019-1-14 11:00:34 来自手机 | 显示全部楼层
撸过
回复 支持 反对

使用道具 举报

懒得打字嘛,点击右侧快捷回复,回复垃圾信息扣100资源币 【右侧内容,后台自定义】回复垃圾信息扣100资源币
您需要登录后才可以回帖 登录 | 立即注册

本版积分规则

 
 
购买VIP
购买VIP
广告招租
工作时间:
8:00-18:00
官方微信扫一扫

QQ|Archiver|手机版|小黑屋|晨若资源分享论坛 ( 粤ICP备14055667号-1 )|网站地图  

GMT+8, 2025-2-24 07:48 , Processed in 0.342832 second(s), 52 queries .

Powered by Discuz! X3.4

© 2001-2017 Comsenz Inc.

快速回复 返回顶部 返回列表